Run Pay
Easy Hire & RunPay – Rekrutierung
In einem dynamischen und wettbewerbsintensiven Geschäftsumfeld, in dem die Gewinnung der richtigen Talente der Schlüssel zur Stärkung der Marke ist, ist die Zusammenarbeit zwischen dem Unternehmen RunPay und der Personalvermittlungsagentur Easy Hire zu einem Erfolgsbeispiel in der Republik Moldau geworden. Das Hauptziel bestand darin, einen Marketing Manager mit fundierter Erfahrung im digitalen Bereich einzustellen, der in der Lage ist, die beschleunigte Entwicklung des Unternehmens nachhaltig zu unterstützen.
Unsere Erfahrung
RunPay ist ein innovatives Fintech-Unternehmen aus der Republik Moldau, das im Bereich digitaler Zahlungen und moderner Finanztechnologien tätig ist. Mit einem umfangreichen Netzwerk an Terminals und digitalen Lösungen bietet das Unternehmen seinen Nutzern schnelle und sichere Dienstleistungen, die zugänglich und einfach zu bedienen sind. Die Mission von RunPay besteht darin, alltägliche Zahlungen zu vereinfachen und sie in ein modernes, technologiegestütztes Erlebnis zu verwandeln.
Die Herausforderung und die gemeinsam mit Easy Hire gefundene Lösung
Mit der Erweiterung des Dienstleistungsportfolios benötigte das Unternehmen eine stärkere Markenpositionierung sowie einen Spezialisten, der in der Lage ist, Werbekampagnen und Kommunikationsstrategien zu koordinieren. RunPay wandte sich an Easy Hire, eine in der Republik Moldau tätige Personalvermittlungsagentur, die auf die schnelle Identifizierung geeigneter Kandidaten spezialisiert ist. Es gelang, einen Marketing Manager mit nachgewiesener Erfahrung im digitalen Marketing und in der Markenstrategie vorzuschlagen.
Der Rekrutierungsprozess und die erzielten Ergebnisse
Das Team von Easy Hire begann mit einer gründlichen Analyse der Bedürfnisse von RunPay sowie der Unternehmenskultur. Dadurch konnte ein klares und attraktives Profil für die Position des Marketing Managers erstellt werden. Nach der Veröffentlichung der Stellenanzeige, der Kandidatenauswahl, Interviews und Bewertungen wurde innerhalb kurzer Zeit eine engere Auswahl qualifizierter Fachkräfte präsentiert. Aus dieser Shortlist wurde der Kandidat ausgewählt, der sich sofort in das Team integrierte und aktiv zur Umsetzung der Marketingstrategien beitrug. Damit unterstützte er nachhaltig die Stärkung der Marke und die Weiterentwicklung des Unternehmens.
Weitere Informationen sowie innovative digitale Lösungen von RunPay finden Sie auf der offiziellen Website: www.runpay.md.
